你说的太含糊了,你是在合同期未满自动离职还是合同期满自动辞职。 如果在合同未到期自动辞职的,你的这种行为违反了劳动法关于职工辞职的有关规定,按照劳动法有关规定,职工辞职,应该提前30天通知企业。你没有履行这一法定义务,而是采取自动辞职的方式,这样,如果因此给企业造成损失,你需要赔偿因为你的辞职给企业造成的损失。在这种情况下,企业对你可以采取除名或者开除的方式,也可以采取自动离职的方式。按照劳动法相关规定,劳动仲裁 应该在劳动争议发生之日起60日内申请,因为,只要存在劳动争议,无论是企业或者职工都应该在60日申请劳动仲裁。 |