职场生存寓言！欢迎大家一起讨论：）

向左走

——人际关系策略篇——

困境时遇人帮忙，需要自问两个为什么

一只被猎人追赶的狐狸看到一个樵夫，急忙向他求救。 　　　　樵夫想了想，就让它藏在自己的小茅屋里。 　　　　不久，猎人追过来，问樵夫有没有看到一只狐狸。 　　　　樵夫嘴上说没有看到，手却在给猎人示意，指着狐狸藏身的地方。 　　　　可惜猎人没有看懂樵夫的手势，转身就离开了。 　　　　猎人走后，狐狸急忙从屋里钻出来，撒腿就跑。 　　　　樵夫叫住它，责备它为何不知感恩，一句感谢的话不说就要离开。 　　　　狐狸回答说：“如果你表里如一，我自然会向你道谢的！”

职场中，谁都会遇到困难。比方说，找不到工作，没有了经济来源，生活难以为继；或者在工作中遇到了十分棘手的问题，不知道如何处理才好，左右为难；或者发生了出人意料的突发性事件，陷入困境；或者婚姻爱情方面出了问题，心情一团糟；等等。 　　　　当一个人处在困境中的时候，自然而然地就会十分渴望能遇到个“好人”，能够无私地伸出援助之手，拉自己一把。但问题是，往往在顺境的时候，找人帮忙容易；一旦身处逆境之中，就会发现朋友突然少了，平时关系不错的人突然变得不再像以前那般亲近了，听到的风凉话多了。总之想找个能帮忙的人，显得很难。 　　　　为什么？原因主要有三： 　　　　其一，势利心态在作怪。简单地说，所谓势利，就是看“形势是否对自己有利”。如果对自己无利，他就会抱着明哲保身的做人“原则”，找个借口（借口还不好找吗？），避而远之。因为，在困境中，失去了与别人“交换”的前提条件。 　　　　其二，落井下石的心态在作怪。落井下石是人性中不易被自己察觉的劣根性，在一些人身上表现得很明显。既然已经是“落井”了，总想下意识地再往里面扔块石头。 　　　　其三，习惯于做旁观者的心态在作怪。许多家长在教育子女时，常说“闲事少管”之类的话，从小熏陶到大，谁还愿意管别人的“闲事”。所以，中国才有“靠人人倒，靠山山倒，只有靠自己才能永远不倒”的格言。 　　　　困境中的时候，敢于、勇于和善于借“东风”的确是不错的想法，有时也能凑效，但恐怕主要还要靠自己。在不被困难击倒的前提下，凭借极大的耐力，努力拼搏，使自己逐渐摆脱困境。 　　　　即使找人帮忙，也必须谨慎从事，不可抓根稻草就当船。生活和工作中，很有心计的、趁人之危的人不是没有。就像那只被猎人追赶急了的狐狸，以为樵夫真的就可以帮忙。正因为它的轻信，才差一点儿上当受骗。好在它运气还算不错，逃过死劫。 　　　　身处困境时，遇到有人帮忙，必须要弄清楚两个问题： 　　　　一是他为什么要帮忙？ 　　　　二是会不会是个陷阱？

向左走

2、透过表面现象，识别出虚情假意的人

马夫偷偷地把用来喂马的大麦卖掉了。 　　但他仍然每天用水给马擦洗，用梳子为马梳理鬃毛。 　　马对马夫说：“如果你真心对我好，就不要把大麦卖掉！”

如果不了解底细，仅仅从表面上看，马夫每天又是洗又是梳的，对马可谓是百般照顾了。其实不然，稍微分析一下，就会明白，他如果真正对马好，就不会卖掉马料。对马来说，与大麦比起来，每天的梳洗算得了什么？一天梳洗十回，也比不上吃一次大麦。 　　这个寓言故事告诉我们：要透过表面现象看本质，不要被虚情假意所蒙蔽。 　　在职场中，总能遇见一些像“马夫”之类的人。他们的虚情假意，对于那些社会经验不丰富、平时警惕性不高的人，屡屡奏效。在求职过程中，弄不好还会上当受骗。在平时的工作中，如果不加以识别，有时被人卖了，还在帮人数钱。在商业交往过程中，一定要堤防虚情假意的人。 　　他们的特点虽然都是虚情假意，但如果对这类人进行一些仔细研究的话，就会发现，虽然本质上属于一类人，但其表现方式却不尽相同。总体上，可以细分为三类： 　　第一类是“叶公好龙型”，我们可以称其为“马夫1”。这类人“套瓷”手法极其高明，平时态度殷勤，大话连篇，极显“关切”之意。经常喜欢说些诸如“咱哥们好说，你尽管放心好了！”、“最近有什么困难吗？需要帮忙吗？”、“有事来找我，不用客气”之类的“体己话”。 　　但是，当你认为这人“真的不错”、心怀感激、信以为真的时候，一旦真的有事情需要帮忙时，他则突然消失得无影无踪。即便好不容易找到了，他也会想出无法帮忙的种种理由。有时侯，说来说去，最后还会巧妙地把问题归结到你的头上。比如，他会显得十分遗憾地说：“啊呀！你怎么不早几天来呢？即使今天上午来，也还可以……” 　　这种人其实很好识别，只要打几次交道，狐狸的尾巴就会自然而然地露出来。 　　第二类是“唯我利用型”，我们可以称其为“马夫2”。在某一时期，当你的工作特点、社会背景或个人特长等方面，对他极其有利用价值时，他对你可以极其殷勤，不惜花费“血本”整天围着你转。事实上，在这种情况下，他也是真对你好，甚至为了表示对你的“好”，他可以付出任何代价。如果沾沾自喜，或者警惕性不高，很容易将他们列为自己的“死党”，进而抛心掷腹。 　　不过，这一切其实都是虚假现象。在他眼里，能不能对他有利用价值是关键。一旦你失去了利用价值，即使你还是原来的你，他也会毫不犹豫地弃你而去，另投他人。 　　对这类人，如果事前未能发现，也只有采取“一次性”交往的办法。因为这类人还有个特点，当你再次有“价值”时，他还会杀“回马枪”，反复来粘你。不过，对于这种人，你可千万不要有“第二次”了。否则，只能说你不长记性了。 　　第三类是“见风使舵型”，我们可以称其为“马夫3”。他们的特点是只可“同享福”，不可“共患难”。当你在顺境的时候，他对你很好，显得真心实意，甚至有点“缺你不行”的味道。俗话说“月有阴晴圆缺，人有旦夕福祸”，一旦你进入“背运”，他会不声不响地离开你。 　　一言以蔽之，还是那句俗话说得好——患难见真情，或者说——路遥知马力，事久见人心。遇见对你好的人，不要高兴得太早，而要接受时间的检验。

胡诌

有点道理，现在的工作场上，看不得人比自己好的人太多，是要注意

凡间精灵

好象天台的职场还不至于楼主所说的这么严重哦，